Netzwerkadministrator m*w – EUROGATE – Hamburg / Bremerhaven

Bremen
# 1545
  • Location: Bremen
  • Type: Permanent
  • Job #1545

Ihre Aufgaben

  • Konzeption, Erweiterung, Betrieb und Administration der Konzern-Netzwerklandschaft
  • Sicherstellung des hochverfügbaren Betriebs der LAN/WLAN-Infrastruktur, Voice, Security-Lösungen sowie Durchführung von Infrastruktur-Projekten
  • Koordination von Partnern und Providern und Ansprechpartner (m*w) für Kunden und interne Abteilungen zu technischen Fragestellungen
  • Betrieb komplexer CISCO-Netzwerke (Security, WLAN und LAN)
  • Planung und Durchführung von Changes im Netzwerk-Umfeld (Anforderungsaufnahme, Konzeption, Risikobewertung bis zur Umsetzung und Inbetriebnahme)
  • Fehlereingrenzung und -behebung im Störungsfall sowie gelegentliche Teilnahme an der Rufbereitschaftsregelungen

Ihr Profil

  • Ausbildung im IT-Umfeld mit Schwerpunkt Systemintegration oder erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik – alternativ auch Quereinsteiger (m*w) mit vergleichbarer in der Praxis erworbenen Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Netzwerke
  • Praktische Kenntnisse im Projekt- und Lieferanten-/Provider-Management sowie in CISCO Security, LAN, WLAN und CISCO Voice und Videolösungen
  • Erfahrung in Konzeption, Umsetzung und Betrieb von Systemarchitekturen, Netzwerken und Industrieanwendungen unter Berücksichtigung der jeweiligen Gesamtsituation
  • Solide Kenntnisse in Windows Servern, Client-Betriebssystemen, SCADA und Industrie-Kommunikation/-vernetzung sowie ITIL
  • Kommunikations- und Moderationsfähigkeit (auch auf Englisch), ausgeprägtes Sicherheitsdenken und Reisebereitschaft

Wir bieten

… ein Arbeitsumfeld, das auf dem Fundament traditioneller Wurzeln und Werte basiert, sich kontinuierlich den Herausforderungen der Zukunft stellt und weiterentwickelt. Das beinhaltet natürlich:
• Attraktive tarifliche Entgelt- und Rahmenbedingungen
• Ein zeitgemäßes Modell der betrieblich unterstützten Altersvorsorge
• Eine Vielzahl standortabhängiger Bezuschussungen, wie z.B. zur Kinderbetreuung, zur
  Nutzung von ÖPNV-Angeboten oder zur Kantinenverpflegung 
• Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B.
  Firmenfitness oder eine betrieblich geförderte Sozialberatung
• Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem vielseitigen und gut 
  aufgestellten Konzern

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