IT Netzwerk Administrator (w/m/d) – WLC / WLAN

Stuttgart
Jobs - IT-Infrastruktur
# 14421
  • Location: Stuttgart
  • Type: Permanent
  • Job #14421

Highlights der Stelle:

  • Academy mit vielfältigen Angeboten
  • Mobiles Arbeiten (positionsabhängig)
  • Mitarbeiterempfehlungs-Programm, Networking-Events, Teamworkshops

Firmenprofil:

Für ein international tätiges Beratungsunternehmen im Bau- und Immobiliensektor suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Moers einen IT Netzwerk Administrator (w/m/d) – WLC / WLAN in Festanstellung.

Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber/in kostenfrei.

Aufgaben:

  • Planen, konfigurieren und operative Betreuung der WLAN Infrastruktur inkl. der WLC Umgebung (Cisco) sowie von Netzwerken (Cisco)
  • Konzipieren und umsetzen von innovativen Netzwerkstrategien und -philosophien um einen kontinuierlichen und hoch verfügbaren Betrieb zu gewährleisten
  • Unterstützen im Bereich der Firewall Systeme (Checkpoint) und der WAN Anbindung aller Standorte von Drees & Sommer
  • Ansprechpartner bei Problemstellungen und Unterstützung des 2nd Level Support
  • Überwachung und Optimierung der Netzwerkleistungen um Anforderungen an Kommunikationsleistung, Wiederherstellung und Sicherheit (Netzwerk- und Cyber-Security) sicherzustellen
  • Erstellen von Netzwerkanalysen und -diagnosen zur Lösung von Netzwerkproblemen unter Einsatz von Netzwerk-Management-Tools zur Bestimmung der Netzwerklast und Modellleistungsstatistiken

Rahmenbedingungen:

  • Unbefristete Festanstellung
  • 30 Urlaubstage + 24. und 31. Dezember arbeitsfrei
  • Sonderurlaub für private Anlässe wie Hochzeiten
  • Vertrauensarbeitszeit
  • Mobiles Arbeiten
  • Attraktive Vergütung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheitsbonus
  • Ergonomische Arbeitsplätze
  • Modernste IT-Ausstattung
  • Internationales Arbeiten
  • Firmeneigene Academy
  • Förderung von berufsbegleitende Studiengänge
  • Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm
  • Teamworkshops sowie Kollegen- und Networkingevents
  • Mitarbeiterangebote
  • Prämie für langjährige Mitarbeitende
  • KITA-Zuschuss
  • EGYM Wellpass – Firmenfitness
  • Jobrad-Leasing
  • ÖPNV-Zuschuss
  • Cafeteria, Frühstücksservice und Kantine
  • Täglich frisches Obst

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